广东高速公路收费员招聘简介
国企直签
公司经营范围包括高速公路运营、养护管理和施工,汽车拯救,信息服务和附属资源开发,以及交通相关产业的资产管理;
一、招聘岗位及入职条件
1.招聘岗位及人数:高速公路收费员
2.招聘条件:
①中专及以上学历,专业不限;年龄17周岁以上。
②男女不限,男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上;
③有体育、文艺特长优先(包括舞蹈、乐器、歌唱、主持等);
④能接受节假日及倒班工作安排。
二、招聘岗位职
1.负责收费亭内的收费和发卡工作,严格执行收费政策法规和公司收费管理 制 度,做到应收不漏,应免不收;
2.持证上岗,挂牌服务。收费(发卡)过程中使用文明用语,唱收唱付微笑服务,为司乘 人员提供优质的服务;
3.严格按照操作规程使用收费设备,当系统出现故障时应立即通知班长并上报监控,操作 过程中遇到特珠事件应按要求及时上报监控,待班长到场处理;
4.负责当班期间收费设备及岗亭内、外的卫生整洁、负责本岗亭的安全工作;
5.遵守公可相关制度,服从上级管理,主动配合稽查人员开展工作,积级完成导交办的其他任务。
三、薪酬及福利待遇
1.提供岗前培训,期间包吃包住;
2.岗前培训考核合格后正式录用,第一次签订劳动合同的期限为三年,试用期三个月,试用期工资福利为所在位的80%;
3.试用期满综合年薪7-8万元以上,含岗位工资、绩效工资、3500元节日补贴、 1500元清凉饮料、150元高温补贴、伙食补贴等,更有年度免费体检。
4.岗位工资加绩效工资月均4500-5500元,另设争先创优奖、夜班补贴,加班按国家规 定计发加班费;
5.按国家规定为员工缴纳七险两金(五险:养老保险、医疗保险、工伤医疗、生育保脸、失业保险,两金:住房公积金,企业年金),并为员工购买人身意外险、互助保障等;
6.四班三运转,8小时工作制,享受国家法定规定休息天数,带薪年假;
7.提供免费食宿、伙食补贴,免费发放工作服
公司介绍